Teamplayer gesucht
Qualitätsmanager für das Kinderhospiz
Das Kinderhospiz Burgholz, was im März 2015 eröffnen wird, stellt nun sein Team zusammen. Wir suchen eine/n Mitarbeiter/in für das Qualitätsmanagement (Vollzeit/Teilzeit).
Sie werden im Kinderhospiz Burgholz für die zielorientierte Entwicklung des Qualitätsmanagementsystems, die Qualitätssicherung und das betriebliche Gesundheitsmanagement verantwortlich sein. Sie erhalten einen abwechslungsreichen, vielseitigen Aufgabenbereich mit eigenem Gestaltungsfreiraum. Eine enge Zusammenarbeit mit der Leitung und den Kolleg/innen des Hauses ist ebenso ein wichtiger Schwerpunkt Ihrer Arbeit, wie auch die Teilnahme an fachbezogenen Arbeitskreisen. Eine besondere Herausforderung besteht für Sie in der Vorbereitung und Durchführung der Zertifizierung des Hauses.
Wir wünschen uns von Ihnen eine konzeptionelle Mitgestaltung beim Aufbau und der Entwicklung des Hauses und ein selbstständiges Arbeiten in einem engagierten, multiprofessionellen Team. Die Teilnahme an berufsspezifischen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen setzen wir voraus.
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossene Ausbildung in der (Kinder)-Krankenpflege mit mehrjähriger Berufserfahrung in der stationären/ambulanten Versorgung
- idealerweise Erfahrung in der Hospiz- und Palliativversorgung
- abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement
- fachliche und soziale Kompetenz mit Organisationsgeschick und Kommunikationsfähigkeit
- verantwortungsvolle, eigenständige und zuverlässig Arbeitsweise
- Engagement, Kreativität und die Freude an der Arbeit in einem Team
Sollten Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Kinderhaus Burgholz gGmbH
Merle Fells
Kolpingstraße 13
42103 Wuppertal
Tel. 0202 389034647
fells@kinderhospiz-burgholz.de